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赛员工技能 展立方风采
-----记立方第一届生产部员工技能大赛

2012-06-07 10:34:00 来源:CPS中安网 作者:金牡丹 责任编辑: liuzhenzhen 收藏本文

  【CPS中安网讯】 百花齐放的五月,日子如火红的石榴花蒸蒸日上,欣欣向荣。2012年5月21~5月28日立方举办了第一届生产部员工技能大赛,比赛如火如荼地进行。生产部门是企业的“心脏”,只有把生产的质量和效率提升上去企业才会更快的发展。质量是一个企业的核心,立方为员工创造提升自我价值的机会,我们为立方用心做产品,坚持质量第一的原则与信念。正如立方产品的使命:让世界更安全,让生活更美好。此次比赛的口号是 “爱岗敬业,精益求精”,目的是为了促进员工们对于自己所处岗位的热爱,对立方的热爱,倡导“快速反应,彻底落实”的做事原则。比赛项目分别是:文一赛区的焊接、半成品测试、维修3个项目;仓前赛区的常规成品装配、成品测试、通道装配3个项目,总共6个项目。立方在发展,今朝齐努力。
 

  比赛以单位小时内的质量和效率作为考核标准。首场开场比赛的是焊接项目,核对清单找物料,贴片、分立原件焊接。在焊接人员的手中,一块小小的PCB板上慢慢有了和图纸上相对应的元器件,这是非常考验员工们的细心,耐心,责任心的项目,该项目考查员工们是否存在虚焊、漏焊、短路等基本常见问题。整洁的工作台上,这些铿锵玫瑰们操作流程规范,动作娴熟,一丝不乱。虽然比赛的时间很紧,但她们依旧如行云流水般操作。
 

 

  第二场是半成品测试比赛项目,考验的是我们测试人员对于公司产品的测试熟悉程度和细心程度。产品生产的是否合格在这里就可以初步的删选。部分测试成员因缺少经验,比赛刚开始时从其动作上可见有些许紧张,但随着比赛的进行,比赛项目又是自己平时非常熟悉的工作,一个个又都显得那么淡定从容。
 


 

  第三场比赛是维修项目,维修是考验员工平时积累的维修经验、维修方法、电路分析能力,他们是生产环节的纠错员,他们聚精会神的通过手中的万能表量电压,仔细排查问题,把任何一个可能出现的问题点都查一遍,不漏掉产品上小小的任一问题点。这是考验维修人员的细心程度和专业基础知识,同时也是平时对工作一种负责的态度。
 


 

  半成品通过层层的把关合格后装成成品。第四、第五、第六项目比赛分别是常规成品装配、成品测试、通道装配,这三个环节不仅仅是对半成品的再次纠错,也是对产品出厂前的更高级别的生产工序。员工们岗位不同,考核的方式也不同,但目的却是相同的,一个好的团队,是需要好的员工在小小岗位上体现出自己的个人价值;一个好的公司,更需要拥有一个优秀的团队制造出高品质的产品。
 


 

  古诗云:“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”宝剑的锐利刀锋是从不断的磨砺中得到的,梅花飘香来自它度过了寒冷的冬季;喻义是要想拥有珍贵品质或美好才华需要不断的努力、修炼、克服一定的困难才能达到。没有背后的努力学习,谦虚的请教遇到的难题,以及自己在其余时间琢磨焊接的技巧、测试的方法、维修的技能、装配的流程也就没有比赛后的好成绩,这正是视差距为目标,视压力为动力,变奋斗为挑战,把艰难当成磨砺的结果。

 

  这些刻苦取得好成绩的员工是我们学习的标兵和榜样。当然,每个员工的能力有高低,也时有小错误,小过失。通过此次的比赛,可以开阔视野,提高技术水平以及自信心。领导们通过此次的考查,能够更好的发现公司的工人队伍中技能人才的后备力量,提高工作的积极创造性,推行标准化的生产操作,提升员工的生产效率,加强员工操作技能能够起到很好的推动作用。
 

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